Professional Documents
Culture Documents
03 Communicatie en Beleid
03 Communicatie en Beleid
Beleidsplannen
Grove indeling:
Bereik: Organisatie als geheel of deel ervan Tijd 5-jaren plan Tijdsdimensie van enkele dagen Functie Discussienotas, Draaiboeken Beleidsuitvoeringsplannen
Doelstellingen en identiteit
Specifieke doelstellingen verschillen Identiteit: wijze waarop organisatie vorm geeft aan doelstellingen
Imago: beeld van organisatie in de perceptie van de doelgroepen Identiteit: beeld van organisatie, dat de organisatie zelf wil uitdragen Helaas zit voor veel organisaties veel verschil tussen imago en identiteit. Voorbeelden?
Beleidsmiddelen
Gehanteerde beleidsinstrumenten:
Casus AutoNavigatie
Lees de casus op p.15 door en beantwoord in groepen van 3 studenten de startvragen a en b. (20 minuten)
Beleidsprocessen in fasen
Beleidsvoorbereiding (fase 1)
Wat is er aan de hand en moeten we iets gaan doen? We stellen vast wat we willen gaan doen en hoe we te werk willen gaan
Beleidsvaststelling (fase 2)
Voorstellen uitwerken, plannen uitvoeren en evalueren aan de hand van vooraf gestelde verwachtingen
Fase 1: Beleidsvoorbereiding
Stap 1: beginsituatie Stap 2: probleemanalyse Stap 3: beslissing niets doen of iets doen
Casus AutoNavigatie
Beleidsvoorbereiding: Lees kernvragen door op blz 27en 28 en maak in groepen van 3-4 studenten de opdrachten 2, 3 en 4. (15 minuten)
Fase 2: Beleidsvaststelling
Stap 4: oorzaakanalyse Stap 5: alternatieven Stap 6: weging Stap 7: keuze Stap 8: plannen opstellen Stap 9: besluitvorming over plannen
Casus AutoNavigatie
Beleidsvaststelling: Maak in groepen van 3-4 studenten de opdrachten 4 t/m 9 vanaf pagina 27.